二季度,廣大黨員干部在做好疫情防控常態化和復產達效工作中率先垂范、充分發揮黨員的先鋒模范帶頭作用,立足本職,崗位建功,在“學習提素質、崗位強技能”爭當“黨員先鋒之星”創先爭優競賽活動中,帶領員工為“擔當作為提升年”工作任務的完成貢獻力量,展現了新氣象、新作為。二季度,評比
“黨員先鋒之星”8人。

白水娟,前紡C班梳棉值車工
作為車間的種子隊員,她苦練操作基本功,以過硬的操作技術嚴把產品質量關,在各級檢查中實現“零扣分”;在二季度種子隊員測定中取得了機前換卷35.6秒102.44分,機后包頭17.6秒100.74分的好成績,三班同崗位效率、產量對比中月月排名第一。特別是在車間開展的操作升級競賽中,她幫教的新工在短短的時間里操作從二級手提高到了一級水平。
丁雪寧,細紗白班計劃員
工作中,她嚴格執行本崗位職責,合理安排改臺,加強協調,減少設備休止時間;在品種翻改上,她及時調整開臺,配備各品種所需紗管,確保了車間生產的正常運行;平時認真做好設備運行狀態的監控,為降低壞車停機時間,提高設備運轉率盡職盡責。在她的努力下,車間紗機綜合效率完成96.61%,白花率完成1.55%,均為一檔水平。
孫瑛,筒并捻C班絡筒值車工
她是輪班的多面手,哪里缺人就到哪里。目前她所看管的崗位是輪班生活難做的滌品種機臺,她不怕困難,自告奮勇上崗,班中她加強巡回,認真接好每個斷頭,嚴把筒子質量。在她的努力下,二季度,創下了崗位絡筒效率完成87.2%,執行率完成100%,同崗位質量創零、產量對比四班第一的好成績。
仲佩,準備白班工藝員
工作中她堅持早來晚走,每天認真檢查生產工藝執行情況,堅持到布場查看織軸、及時發現并解決工藝中出現的問題,工作中肯思考,針對整經錯支管理、漿紗工藝張力、漿料配方等方面提出了許多可行性意見建議,提升了車間管理水平。平時有計劃地做好運轉員工的理論知識培訓,提高員工的工作能力,為車間產質量水平提高做出了貢獻。

安娟妮,織造C班接經工
工作中,她以身作則,每天上班提前15分鐘進崗,了解上一個班的生產及崗位情況,認真檢查織軸傳票是否和機上工藝標識相符,做到細致認真,一絲不茍,為班中工作打好基礎;平時利用工作節余時間幫助輪班掏了機,班中搶開停臺,創下了二季度輪班無不合格織軸的好成績。
顧亞亮,整理白班保全隊長
工作中他肯鉆研想辦法,針對新裝包機法蘭易磨損的情況,他帶領小組組員仔細琢磨,細心研究,經過多次試驗,將兩個法蘭孔加工后達到一致,再將尼龍棒裝配其中,兩頭加裝護板保證尼龍棒不脫落,改裝后將對法蘭的磨損轉移到了尼龍棒,同時解決了以往維修時需要拆卸包機泵和電機及油管的復雜操作,不僅節約了維修時間也有效減少了機物料的消耗。
常翠蓮,紡紗分廠生產辦操作質量管理員
作為紡紗分廠生產辦的操作質量管理員,她積極學習各車間新操作法規程和理論知識,努力提升自身業務水平。對布面出現的突發性質量問題,她及時做好溝通反饋,積極協調工作,組織車間分析疵布產生的原因,制定預防措施,總結積累經驗。日常工作中,對易產生錯支的關鍵點和重點區域加強檢查,及時督促車間做品種的清底工作,為分廠質量指標的完成做出了努力。
南志琴,織布分廠經營辦業務員
她工作努力認真,愛崗敬業,在紡織市場形勢嚴峻的情況下,她積極開發市場,加強與客戶的溝通聯系,努力提高銷售業績。二季度銷售棉布163萬余米,銷售金額達973萬余元,為完成企業銷售工作任務做出了自己的努力。